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索引号 4/2021-00029 发文字号
成文日期 2021-11-21 发布日期 2021-11-25
标   题 府谷职业中等专业学校2021年质量年度报告
发布机构 教育和体育局 公文时效 有效
府谷职业中等专业学校2021年质量年度报告

1.基本情况

1.1规模和结构

府谷职业中等专业学校(简称府谷职中),是府谷县唯一一所中等职业学校。学校创建于1983年,1992年被命名为“省级重点职业高中”,1996年更名为府谷职业中等专业学校,2012年被命名为省级示范性中等职业学校。2019年1月县政府合并新府山和后河川两校区,迁入位于府谷新区的新校区。新校区占地313.8亩,建筑面积13.33万平方米,绿化面积51亩,累计投资7.7亿元。2021年3月顺利通过陕西省“双达标”复核和“高水平示范性中等职业学校”项目学校验收。学校现有教学班51个,在校学生2125名。今年基本完成高中阶段职普招生4:6比例要求。

1.2设施设备

府谷职中实验实训设备一期、二期投资7245万元。本年度新增金属镁专业设备200万元,共计7445万元。学校现有1000兆校园网全覆盖,有录播室、校园广播系统、电子班牌等现代化教学系统。现有计算机教室8个,学生电脑400台。有计算机组装与维修实训室、专业技术人员培训机房(2个)、计算机检测维修与数据恢复实训室、数码产品使用与维修实训室、钳工实训室40座(2个立钻在基地门口)、维修电工电气控制实训室、技能大赛实训室、物理实验室、通用电子电工技术综合实训室、动植物实训室、初级维修电工实训室、化工实训室、动植物储物室、机电设备管理与营销实训室、维修电工拆装实训室、传感器与检测技术实训室、维修电工实训室、CAD机械测绘实训室、机床电器控制实训室、模拟机床电器故障排除实训室、机床电器控制实训室、社会文化艺术实训室(4个)、钢琴教室(5个)、生物实验室、化学实验室、PLC控制设备实训室、高级维修电工及照明电路实训室、PLC控制设备、照明电路库房、画室、录音棚、计算机应用与3D打印实训室、液压与气压实训室、电机电工维修实训室、视唱练耳教室、视唱练耳教室、电钢琴教室(2个)、VR创新实训室、学生电子阅览室、教师电子阅览室、舞蹈教室(2个)、教育活动综合实训室、幼儿保育实训室、汽车钣金实训室、汽车美容实训室、整车维修实训室、汽车空调维修实训室、新能源汽车维修实训室、汽车电器维修实训室、汽车发动机维修实训室、汽车变速箱维修实训室、机加工实训室、汽车发动机维修实训室、新能源汽车充电桩实训室、电焊实训室、心理咨询室、体操房。共计69个部室,5个实训基地。本学年新增煤炭综合开采与利用(金属镁)专业,现已购置设施设备200万元。

1.3教师队伍

2021年府谷职中在校学生2125人,教师人数179人,生师比12:1。学校现有专任教师145名,占教职工81%。本科学历160人,研究生17人,研究生占专任教师的11%。中级职称65名,占专任教师44.8%;高级职称48名,占专任教师33.18%,其中“双师型”教师52人,占专任专业教师比为35.8%,兼职教师33名,占专任教师的23%。

2.学生发展

2.1学生素质

府谷职中注重学生思想品德教育,本学期初,在县委县政府的支持和县教体局的指导下,全面引进准军事化管理模式,大力开展学生德育教育管理,成果显著。深化“学生五大不良行为习惯”治理,通过丰富多彩的活动引领学生健康成长,与营盘路社区、府谷爱心银行建立教育合作关系,领取任务,组织师生为社区老人送粽子,到交通拥堵处引导行人过马路,为福利院孩子捐赠书本和文具。启动广播站和电视台,使学生能根据自己的兴趣爱好,找到发挥自己才能的平台。

开齐开足德育课,组织学生参与网络禁毒学习及竞赛,下载反诈APP,学习网上团课,拓展网络德育阵地,提升教师应用新媒体开展德育工作的能力,将德育教育内容融入课堂,在校生犯罪率为零。

强化教学常规管理,注重学生专业思想教育,不断提高学生学习的积极性。学生文化课合格率达98%,其中语文为97%、数学为92%、英语93%、德育99%;专业技能合格率为97%;重视体育卫生工作,开齐开足体育课、音乐课、美术欣赏课等。加强学生体质监控,学生体质测评合格率达99%;强化学籍管理,注重学业水平监控,学生毕业率达100%。

府谷职中通过三弯腰行动、十八岁成人礼、读书月、校园文化艺术节、职业教育活动周、庆祝建党100周年文艺演出等活动的开展,培养学生的人文底蕴、科学精神、责任担当、健康生活、诚实守信、实践创新等核心素养。学生素质综合评价内容全面,指导性、针对性强。学校对每一个学生进行量化考评,使学生行为有规可依,有章可循。

2.2就业质量

2021年府谷职中共有毕业生360人,就业率为100%,对口就业率达到81%,对口单招学生升入高等教育本科比例达到61%,较上一年递增7个百分点,升入专科比例达100%。学生本地就业底薪达到3000元左右,就业率与以往比较基本持平,底薪有所提高。

3.教学改革

教学改革抓得实,教学研究成果多。学校能根据职业教育特点,深化课堂教学改革,积极采用理实一体化教学、项目教学、情景教学、信息化教学、传导启智练五步教学法等方式,增强课堂教学实效。本年度,白鸽、刘建明两名教师获得榆林市教学能手称号。

4.政策保障措施

4.1专业布局

府谷职中目前开设有计算机应用、计算机网络技术、机电技术应用、学前教育、幼儿保育、化学工艺、煤炭综合开采与利用(金属镁)、社会文化艺术、汽车应用与维修、运动与训练10个专业,当前学前教育专业、机电专业毕业生供不应求,幼儿园和本地企业需求缺口大。今年学校结合区域经济发展对人才的需求,及时调整专业结构,新增金属镁专业,与西安交通大学材料学院建立合作关系,与我县金属镁企业校企合作,为金属镁专业100名新生量身打造人才培养方案,创新设置课程,为县域经济发展提供人才保障。

4.2质量保证

府谷县初步形成了政府主导、行业指导、企业参与的职业学校办学机制。2021年3月通过榆林市后勤管理标准化验收,获得陕西省中小学智慧校园示范校称号;7月8日,陕西省副省长方光华到学校调研工作;府谷县副县长刘春雷到校调研金属镁专业建设情况;接受“316工程”素质教育暨质量提升优秀学校评估核查,得到专家组高度肯定;大力开展干部作风整顿活动,加大自查整改力度与效度。2021年在榆林市职业院校师生技能大赛装配钳工、导游知识竞答、中国舞、幼儿活动技能英语技能大赛、焊接技术、平面设计、汽车车身修复项目中,共获得教师组二等奖3个、三等奖5个;学生组一等奖1个、二等奖13个、三等奖15个、优秀奖9个。本年度,陈治平获得榆林市名校长称号、王鹏媛获得榆林市名教师称号、杨玉棉获得府谷县优秀副校长称号,刘建明、白鸽获得榆林市教学能手称号。学校成功举办了府谷职业中专第四届播音主持大赛和第十五届田径运动会。2021年参加单招高考78人,本科上线人数48人。

4.3 落实教师编制,教师培养培训情况

府谷职中共有教师编制158个,现已经落实158个,教师编制基本上满足了教学需要。

实施教师培养计划,引导教师立足教学岗位,以课程为导向,以促进学生发展为宗旨,以解决教学实际问题为抓手,全方位开展教学研究,提高教师教科研能力和自身业务水平。积极拓展培训渠道,提高培训覆盖面。今年组织10名教师参加学科能力教学能力提升,10名教师参加政治修养与课程思政培训,10名教师参加师德师风与思政教育培训,参加化学工艺培训1人,学前教育培训1人,智能新能源汽车培训1人,计算机网络技术培训1人。聘请高草原到校进行师德培训,组织1次教职工健康知识讲座。组织全员学习《教育部信息化2.0行动计划》,逐步推进数字资源服务普及、网络学习空间覆盖、网络扶智工程攻坚、教育治理能力优化、名师课程引领行动、数字校园规范建设、智慧教育创新发展、信息素养全面提升这八项行动。选派多名教师参加“1+X”技能证书培训。3名教师参加教育部1+X幼儿照护师资培训考核合格,具备相应的专业知识和技能。目前幼儿照护职业技能等级证书(初级)考试已经批准在我校举行,考核人数50人。1名教师参加增材制造模型设计培训顺利结业,并将所学知识运用于“3D打印”社团中。下派专业教师到企业一线实践,学习新技术、新工艺。打造出一支名师引领,骨干带动,全员提高的高素质教师团队。

5.校企合作

5.1校企合作开展情况和效果

以校企合作为平台,推动重点专业建设。学前教育、社会文化艺术专业与县域内公民办幼儿园建立了协作关系,三年级学前教育专业学生到合作办学幼儿园顶岗实习,校企合作真正落地。机电技术应用专业与县府谷冠宇机械有限责任公司等企业建立合作关系,现已批量生产出学生架子床、课桌、锚杆,为学生搭建长期稳定的实习就业平台,打通职业教育学生成长的“立交桥”。

积极申报中德汽车合作项目,经过省市层层推荐,目前已通过初步遴选,12月底前,SGAVE项目秘书处将组织专家到校进行实地评估。

5.2学生实习情况

认真落实中职学生第三年顶岗实习制度,与县内所有公办幼儿园和10所民办幼儿园建立了长期合作关系,学前教育专业三年级学生(除参加升学考试学生外)其余学生都到合作办学幼儿园顶岗实习,实习期间学生月薪为3000元。机电专业学生进入小微企业府谷冠宇机械有限责任公司实习,汽车应用与维修专业学生进入西安比亚迪二厂实习,部分学生进入鄂尔多斯荣乌高速实习。

5.3集团化办学情况

府谷职中是榆林现代林业职业教育集团理事单位,积极参加教育集团工作,主动汲取集团内兄弟学校先进的办学理念和办学经验优化办学的模式,提升了办学的质量效益。府谷职中进一步优化办学模式,激发办学活力,多维度、多层面挖掘资源和潜力,建立校企命运共同体,促使校企合作、产教融合深入开展。加快与西安交通大学材料学院的合作步伐,共建金属镁专业,努力培养府谷金属镁行业领军人才。与一汽大众4S店的合作正在有条不紊地推进。

6.服务贡献

6.1技术技能人才培养

两年内陆续新开了幼儿保育、运动训练、金属镁专业,针对各专业教学和实训需要,配备相应的实训室,实训设施先进,数量充足,为提高学生专业技能做好充分准备。倡导“三弯腰行动”,实施“五大不良行为习惯”整治行动,实行准军事化管理,组建学生社团23个,启动广播站和电视台,使学生能根据自己的兴趣爱好,找到发挥自己才能的平台,学生素质明显提升。

学校认真研究和贯彻落实《深化新时代教育评价改革总体方案》,建立多元化、多视角、全过程的学生评价体系。建立《学生个人全面发展规划》,针对不同的专业和学生,做出精准的评价,引导学生全面发展。

同时府谷职中重视就业创业指导工作,组织开展职业生涯规划设计和职业认知教育、就业教育,提高学生职业能力和职业素养。完善就业服务体系,建立就业学生管理跟踪和回访制度,企业对实习生满意率达85%。

6.2社会服务

充分发挥职业教育为地方经济社会发展服务的功能和作用,积极开展短期培训教育。2014年以来,府谷职中被省人社厅确定为“省级专业技术人员继续教育基地”,被省残联确定为“省级残疾人创业培训基地”,被省住建厅确定为“建筑工人岗前培训基地”,被府谷县人社局、财政局确定为“劳动技能培训基地”。与延安消防职业技能培训中心开展联合办学,与安监局开展工程机械安全培训,与县妇联、总工会、教体局、退役军人事务局等部门联手,积极开展家政服务、建筑电工、创业培训等短期培训。社会培训活动开展扎实,效果良好。年累计培训8000人次。全面提升了职业技能服务地方经济的能力和水平,进一步将社会服务工作推向深入,得到了社会各界的一致好评。

7.政府履责

7.1经费

2021年我县继续实施十五年免费教育,生均每年免学费1600元,生均公用经费每年1600元。

7.2政策措施

1.在县委县政府的支持和县教体局的指导下,府谷职中全面引进准军事化管理模式,大力开展学生德育教育管理,成果显著。

2.在府谷县委、县政府的支持下,府谷职中与西安交通大学材料学院签订合作协议,共建专业,共育人才。抢抓机遇,增设金属镁专业,建设金属镁校内实训基地,开设两个专业班,招收新生100人。

3.根据府谷职中现有情况和学校发展规划,依照中省市教育有关文件及标准,通过榆林市发改委调研,确立了我校产教融合项目。项目投资6938万元,国债资金解决5500万元,中央预算资金解决1438万元。建设规模为23500㎡,主要包括教学综合楼一栋,培训中心楼一栋,多功能报告厅,群众文化服务舞台和驾校场地各一个。改善了职业教育产教融合校企合作的办学条件。全力推进府谷县龙头产业金属镁的快速发展。建设创新创业孵化基地,提高学生综合能力。助力科教兴县、人才强县,大力推动县域经济发展战略。

4.府谷职中接受陕西省第三轮“316工程”素质教育暨质量提升优秀学校评估核查,陕西省政府教育督导委员会委派的专家组通过听汇报、校园巡视、查阅资料、推门听课、座谈访谈、问卷调查等方式,对学校进行全面实地评估,肯定了学校的工作。

8.特色创新

8.1教育质量稳步提高,学生管理日趋精细:第一,专业建设有成效。2020年新开了幼儿保育和运动训练专业,2021年新开金属镁专业,针对各专业教学和实训需要,配备相应的实训室,实训设施先进,数量充足。第二,德育活动丰富多样,学生素质明显提升。着手建设校内创新创业孵化基地。进一步加强网络环境下的德育工作。组织学生参与网络禁毒学习及竞赛,下载反诈APP,学习网上团课,拓展网络德育阵地。提升教师应用新媒体开展德育工作的能力,将德育教育内容融入课堂。学校组建学生社团23个,启动广播站和电视台,使学生能根据自己的兴趣爱好,找到发挥自己才能的平台。

8.2学生品德教育形式多样,素质评价内容全面:学校通过三弯腰行动、五大不良行为习惯教育、法制报告会、十八岁成人礼、红歌赛、经典诵读、读书月、校园文化艺术节、志愿者服务、播音主持人大赛、职业教育活动周、庆祝建党100周年文艺演出等活动的开展,培养学生的人文底蕴、科学精神、责任担当、健康生活、诚实守信、实践创新等核心素养。2021年在市技能大赛中获奖48人次。

8.3办学能力不断提升,社会培训成效显著:学校与县妇联、总工会、财政局、人社局、住建局、教体局、退役军人事务局等部门联手,积极开展家政服务、工程机械、建筑电工、创业培训等短期培训。社会培训活动开展扎实,效果良好。年累计培训8000人次。

8.4校企合作逐步深入,规模逐渐扩大:学校机电专业与府谷冠宇机械制造有限公司合作,生产学生架子床、煤矿锚杆等设备。积极引入一汽大众4S店,先后与智田汽贸、府谷县印刷厂等多家企业建立校企合作关系,为学生搭建长期稳定的实习就业平台,打通职业教育学生成长的“立交桥”。

8.5社会声誉不断提高,示范引领作用不断发挥:2021年3月米脂职教中心领导前来我校考察学习。学校每年定期举办职业教育活动周、校园文化艺术节、校园开放日等活动。在建党百年华诞之际,我校承办、参加全县文艺演出6场次,深受全县人民的好评。

9.学校党建工作情况

9.1突出党建领航,实现党教深度融合

推动学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想融入日常、抓在经常。坚持党的组织生活基本制度。把学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想贯穿“三会一课”、主题党日等组织生活的全过程各方面,提高组织生活严肃性实效性。认真落实干部作风整顿要求,扎实推进抓党建促脱贫攻坚、促乡村振兴。着力补短板、强弱项、建机制。学校充分发挥党建领航作用,丰富学校文化内涵,强化班子成员的担当、合作意识和奉献精神,形成党、工、团、妇、青等学校各部门同心、同向、同行的团队合力,将党建工作与教育教学业务紧密结合、深度融合,发挥党建在教学和管理工作中的统领作用,发挥党建带团建的示范引领作用,党员教师带头担任团校的授课工作,各级教学能手带头讲示范课。

9.2加强理论和文件精神学习,增强政治意识

抓好党员教师队伍的政治理论学习。一是抓好党员学习。二是抓好全体教师的学习。本年度制定《开展党史学习教育的实施方案》《府谷职中2021年党史学习教育安排表》《党史学习领导小组办公室工作组成员及职责》,校长、副校长、党支部书记带头讲党课。组织全体教职工学习习近平新时代中国特色社会主义思想、学习时代楷模张桂梅的先进事迹,学习新中国史、党史,学习习近平总书记来陕来榆重要讲话精神,观看《伟大建党精神》并写出观后感。把脱贫攻坚、疫情防控等重大任务中涌现出的优秀共产党员,作为教育培训的“活教材”,深入开展“学习身边榜样”活动。

10.面临挑战和改进措施

10.1面临挑战

1.多元共治格局尚未形成,校企命运共同体远未形成,产教融合,校企合作需进一步深入发展。

2.职业教育“三教改革、三全育人”(教师、教材、教法、全员、全过程、全方位)新格局及精细化管理推进力度还需加大。

3.师资队伍质量仍然不能满足现代化职业中专的建设需求。学校专业教师不足,“双师型”教师培训模式较为单一。

4.精品化专业的打造还需与市场竞争力高度融合。

10.2改进措施

一是大力宣传职业教育的利好政策,进一步提高认识,加强对职业教育的统筹协调和领导,提高对职业教育重要性和地位的认识。加强部门协调,营造全社会关心、支持职业教育的良好氛围。二是建设职业教育教学资源平台,满足学校教育教学的需求。积极与县政府相关部门协调,进一步促进校企合作、产教融合的合作办学模式,提高合作办学质量,保证就业毕业生生源质量,为学校和企业提供高质量双赢。三是坚持高水平发展,加大学校管理水平和办学质量双提升,建设职业教育办学多维体系,继续打造双师型教师队伍、校企合作办学模式、配置科学完善的专业体系、多元化的学生培养模式,实现职业教育大发展。四是全力打造省市精品专业。将我校金属镁专业打造成精品专业,与西安交通大学材料学院形成校企合作的人才培养模式,建立以行业企业专家为主的专业建设指导委员会,参与和制定人才培养方案,确定人才培养规格、课程内容和教学方法等,大力推进产学研结合,依托行业办专业。

府谷职业中等专业学校

2021年11月21日

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